浙江省舞台艺术“1111”人才计划第二批培养工作座谈会召开

4月29日，浙江省舞台艺术 “1111” 人才计划第二批培养工作座谈会在浙江梅地亚宾馆举行。22 名培养对象以及他们所在单位的负责人齐聚一堂，围绕舞台艺术人才培养与发展这一关键议题，共同探讨交流、谋划未来。

座谈会上，浙江艺术职业学院越剧研究院院长支涛代表项目承办方，对 2023年起第二批培养工作的开展情况进行了汇报。支涛解读了“一人一策”核心培养模式的具体实践，详细介绍了针对来自全省9家院团单位的 22 名培养对象所制定的个性化培养方案实施进度。其中，涵盖了与业界名家大师“一对一”教学的落实情况、集中授课课程安排、实地采风成果以及为培养对象打造主创主演作品的阶段性进展，让参会人员对项目的实际运作有了更为清晰、全面的认识。随后，项目主创团队对计划于 6 月份举办的结业典礼方案进行了深入解读，让大家对结业典礼的筹备工作有了初步了解。

在交流发言环节，各培养对象所在单位负责人提出了建议。培养对象们积极讨论，杭州滑稽艺术剧院董事长、总经理董其峰用“高规格、强师资、全服务”这几个关键词概括了第二批培养工作的显著特点，并分享了自己在培养过程中的深刻感悟。

   省文化广电和旅游厅艺术处处长陈吉芬对第二批培养工作的前期成果给予了充分肯定，并对后续工作提出要求。她强调，要进一步提升培养质量，深化“一人一策”的精准度，不仅要在专业技能培养上持续发力，更要高度重视培养对象的品德修养，确保培养出德艺双馨的优秀舞台艺术人才，切实达成“一人提升一团、一人带动一片、一人引领一行”的目标。同时，要加强对各培养环节的监督与评估，强化培养成果的复盘总结和宣传推广工作，精准把握并处理好时和势、艺与德、教与学这三对重要关系，保障培养计划高效、有序推进。